京セラコミュニケーションシステムに就職したい！
けど、就職難易度や採用大学が気になる、、
今回は京セラコミュニケーションシステムを就職難易度や採用大学など様々な角度から解説するよ！
オススメ無料就活サービス、SIerに入るための方法もまとめているので見てみてね！
上記に当てはまる就活生は、ぜひこの記事を読んで就職活動に役立ててください！
会社概要
| 社名 | 京セラコミュニケーションシステム株式会社 英：KYOCERA Communication Systems Co., Ltd. |
| 設立 | 1995年9月22日 |
| 資本金 | 29億8,594万6,900円 |
| 代表取締役 | 山口 悟郎 |
| 従業員数 | 4,086名（2022年3月末時点） |
| 本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6（京セラ本社ビル内） |
| 主な勤務地 |
東京・京都・大阪・札幌・仙台・福岡・長崎・鹿児島 など |
事業内容
京セラコミュニケーションシステムは京セラグループにおけるSIerの役割を果たしている企業です。
京セラコミュニケーションシステムでは京セラ独自の経営管理手法「アメーバ経営」の働き方のもとで「ICT」「通信エンジニアリング」「環境エネルギーエンジニアリング」「経営コンサルティング」の4つの事業を展開しています。
| 事業名 | 事業内容 |
| ICT事業 | AI、IoT、クラウド、セキュリティなどの先端技術を用いて４つのソリューションを展開しています。具体的には通信キャリア・航空会社・京セラグループなどに対する基幹業務・生産管理システムを提供する「システムインテグレーション」、製造業の現場業務改善やグローバルERPソリューション構築に対してコンサルティングから運用・保守を行う「ERPソリューション」、ネットワーク環境からGCP/AWSなどのクラウド基盤までを提供する「プラットフォームソリューション」、大学・公共機関に対して図書館システム、医療機関に対して電子カルテシステムなどを提供している「文教・医療ソリューション」があります。 |
| 通信エンジニアリング事業 | 通信インフラの設計・構築から運用保守までをワンストップで提供しています。具体的な仕事として、モバイル基地局の建設・障害発生時の対応、電波品質改善業務などがあります。 |
| 環境エネルギーエンジニアリング事業 | メガソーラー発電所の企画から施工、運用保守を行うことや、再生可能エネルギーの導入支援、官公庁施設から学校・企業のビルに対して太陽光発電システムを導入する支援などを行っています。 |
| 企業コンサルティング事業 | 京セラ独自の経営手法である「アメーバ経営」をクライアント企業に導入することを主に行なっています。また、クライアント企業にミッション・ビジョン、フィロソフィの策定を支援することなども行なっています。 |
アメーバ経営という言葉は絶対に覚えておこう！
京セラコミュニケーションシステムの就職難易度
京セラコミュニケーションシステムの就職難易度はどれぐらいなのでしょうか？
就職人気ランキング、採用大学、学歴フィルターの有無などからみていきましょう！
京セラコミュニケーションシステムの就職人気ランキング
以下、「みん就」が公表した23卒IT業界新卒就職人気企業ランキングの結果です。
出典：みん就
IT業界に絞ったランキングでは６７位でした。
総務省統計局によると、平成28年度時点でのIT企業の数は約43,000社という調査結果が出ていました。
現在でも同程度の数のIT企業が日本にあると考えるとIT業界において京セラコミュニケーションシステムの人気は非常に高いと言えますね！
新卒採用人数
京セラコミュニケーションシステムでは７つの職種で「職種別採用」が行われています。
注意点として、それぞれの職種に対して３つの応募方法があるということが挙げられます。
具体的にはそれぞれ「スタートアップ採用」、「スペシャリスト採用」、「つきぬけ採用」の応募方法があります。違いは以下の通りです。
- スタートアップ採用：他の企業と同様の一般的な採用方法です。
- スペシャリスト採用：それぞれの職種に必要とされるスキル・知識をすでに身につけている人向けの採用方法です。
- つきぬけ採用：学歴・学校、留年の有無などに関係なく「これだけは負けない」という個性・独自性を採用基準として見られる特殊な採用方法です。
それぞれの職種の仕事内容を紹介するぞ！
| 職種 | 仕事内容 |
| システムエンジニア | クライアントの要望・課題に対して最適なシステム構築〜運用・保守までを行います。具体的な職種としてアプリケーションエンジニア、サーバー・ネットワークエンジニアなどがあり、それぞれの担当領域に応じて仕事を行います。 |
| 通信エンジニア | スマートフォンなどに必要な無線ネットワークを構築しています。具体的には電波品質調査、設計、建設工事、保守までのワンストップサービスを提供しています。LTEやWiMAXから5Gネットワークまでと幅広い領域に携わっています。 |
| 環境エンジニア | 太陽光発電・風力発電などの再生可能エネルギー分野における提案、設計、建設工事、保守までを行いクリーンエネルギーの提供に携わっています。日本だけにとどまらず、海外でもサービスを提供しています。 |
| アメーバ経営コンサルティング（経営コンサルタント） | 京セラ発祥の「アメーバ経営」という経営手法をクライアント企業に導入することを行なっています。 |
| 研究 | 最新技術を活用して数年後のサービス化・事業化を目指した研究を行います。別の表現をすると、未来の新しい事業のための「種」を育む仕事と言い換えることができます。 |
| 営業 | クライアントのニーズを把握し、それに適した自社ソリューションを提案し、クロージングまでを行います。営業には４種類あり、「ICT営業」「通信エンジニアリング営業」「環境エネルギーエンジニアリング営業」「コンサルティング営業」があります。 |
| 管理 | 会社の事業基盤を支えるバックオフィスの職種のことを指します。具体的に、総務、人事、経営管理、経理、法務、資材などがあります。 |
新卒採用職種は理解できたかな？次は採用人数を解説するぞ！
| 年度 | 男性 | 女性 | 合計 |
| ２０２４ | ー | ー | １００名程度 |
| ２０２３ | ９９名 | ３３名 | １３２名 |
| ２０２２ | ９３名 | ２６名 | １１９名 |
| ２０２１ | ６１名 | ２０名 | ８１名 |
この表から京セラコミュニケーションシステムでは毎年約８０〜１３０名程度が新卒採用されるとわかります。
採用人数における男女比はおおよそ男性：女性＝３：１となっています。
学歴別の採用人数も知りたいな！
採用人数内訳
| 年度 | 大学院 | 学部 | 高専・専門 |
| ２０２３ | ２６名 | ７８名 | ２８名 |
| ２０２２ | ２４名 | ７５名 | １９名 |
| ２０２１ | １７名 | ５０名 | １４名 |
出典：マイナビ
この表から、内定者の６割程度が学部卒、２割程度が大学院修了ということがわかります。
京セラコミュニケーションシステムの採用大学
自分の大学のOB・OGがいるのか気になるな
京セラコミュニケーションシステムに就職するためにはどのくらいの学歴が必要か気になるよね！
採用大学一覧を紹介するよ！
| 採用大学一覧 | |
| 大学院 | 会津大学、青山学院大学、岩手県立大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪府立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、金沢大学、関西大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、神戸大学、埼玉大学、埼玉医科大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、上智大学、摂南大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、広島大学、福井大学、福岡大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、前橋工科大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 |
| 大学 | 会津大学、青山学院大学、秋田大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、宇都宮大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、小樽商科大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都産業大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、神戸大学、神戸女子大学、國學院大學、国際教養大学、国際基督教大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、産業能率大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、白百合女子大学、信州大学、順天堂大学、上智大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、筑波技術大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京女子大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、徳島文理大学、鳥取大学、富山大学、富山県立大学、同志社大学、同志社女子大学、長岡技術科学大学、長崎大学、長崎県立大学、名古屋大学、奈良女子大学、南山大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本文理大学、函館大学、八戸工業大学、阪南大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、広島工業大学、フェリス女学院大学、福井大学、福井工業大学、福岡大学、福島大学、法政大学、北陸大学、北海道大学、松山大学、三重大学、宮崎大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 |
| 短大 高専 専門 |
阿南工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、石川工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、大分工業高等専門学校、大阪公立大学工業高等専門学校、大島商船高等専門学校、沖縄工業高等専門学校、香川高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校、熊本高等専門学校、久留米工業高等専門学校、国際高等専門学校、高知工業高等専門学校、佐世保工業高等専門学校、サレジオ工業高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、仙台高等専門学校、津山工業高等専門学校、東京都立産業技術高等専門学校、徳山工業高等専門学校、鳥羽商船高等専門学校、長岡工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、奈良工業高等専門学校、新居浜工業高等専門学校、函館工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、広島商船高等専門学校、福井工業高等専門学校、舞鶴工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、弓削商船高等専門学校、米子工業高等専門学校 |
出典：マイナビ
非常に様々な学校からの内定者がいることがわかるね！
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学歴フィルターは存在するのか？
結論、学歴フィルターはないと言えます。
その理由として、先ほどの採用大学一覧を見ると、専門学校からの内定者も多数出ているからです。ただし、学歴フィルターがないからと言って油断してはいけません。
本気で京セラコミュニケーションシステムに内定をもらいたいならば、企業が求める人物像に合わせていくだけでなく、長期インターンに参加することや、自分でサービスを作ることなどを通して即戦力で働けることをアピールできるようにしましょう！
選考対策の中で詳しく紹介しますが以下の就活サービスなどを活用し、徹底的な情報収集やES・面接対策を行うことで周りの人よりも一歩リードした就活をできるように意識しましょう！
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結論：就職難易度は普通
ここまで人気ランキング、採用人数、採用大学、学歴フィルターなどの様々な側面から京セラコミュニケーションシステムの新卒採用について解説してきました。
これらをまとめると、京セラコミュニケーションシステムの就職難易度は普通といえるでしょう。
京セラコミュニケーションシステムの選考対策
① レバテックルーキーで無料相談してみよう！
レバテックルーキーは新卒でITエンジニアになりたい学生の就職活動をサポートする、 ITエンジニア専門の就職エージェントです。「ITエンジニアになりたいけど、就活の進め方がわからない」・「自分のスキルがどの程度通用するのかを知りたい」・「研究や開発で忙しくて、就活に時間を割けない」人にオススメです！
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② ワンキャリアで内定者のES・面接内容を学ぼう
ワンキャリアは4万社以上の企業情報に加えて、50万件以上の先輩のES/選考体験談/志望動機、企業説明会やインターンシップの口コミなどが掲載されている、業界最大規模の就活対策サービスです。
HR総研×みん就が実施した調査によると文系・理系ともに1年間を通して最も利用した就職サイトで2位でした。
オススメの理由をまとめてみました！
| 理由① | Google、トヨタ自動車など4万社以上の選考体験記・内定者ESを無料で読める |
| 理由② | 合同参加企業説明会のレベルが高すぎる |
| 理由③ | シンプルで非常に使いやすい |
自分が企業に提出したESを公開するとお金がもらえるよ！
③ Lognavi(ログナビ)でエントリーから内定獲得までをこなそう！
Lognavi（ログナビ）は従来の就活サービスとは異なり、アプリ1つでエントリーから内定獲得までのすべての選考過程をこなすことができます。
文章でなく動画で企業情報を収集できることが非常にわかりやすいと15万人以上の就活生が利用しています。
Lognavi（ログナビ）でできることをまとめてみました。
- 求人検索
- オンラインセミナー
- 動画での企業紹介
- スカウト
- チャットでの連絡
- 面談・面接
動画で情報収集できるって頭に入りやすそうだね！
④ Offer Boxを使ってみよう！
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OfferBoxを使うべき理由をまとめてみました！！
| 理由① | 大手企業から官公庁までの13,000社以上が利用している |
| 理由② | 企業が一斉配信できない仕組みだから、欲しい学生を見定めた質の高いオファーをもらえる |
| 理由③ | 自己分析機能で自分の強み能力を素早く正確に把握できる |
オファーをもらって有利に選考を進めよう！
⑤ 外資就活ドットコムを使ってみよう！
外資系・日系TOP企業を目指す人は外資就活で質の高い情報を収集をしよう！
外資就活ドットコムを活用する理由をまとめてみました！
| 理由① | Google、Amazon、トヨタ自動車、富士フィルムなど TOP企業の選考体験記を無料で読める |
| 理由② | 内定者やOBとチャットができる「コミュニティ」で悩みを解消できる！ |
| 理由③ | 説明会やセミナー、選考情報が日々更新されるから情報収集に役立つ！ |
25卒限定でアプリダウンロード＆初回ログインをするだけでAmazonギフト券2000円をGETできるキャンペーンを実施中だよ！
⑥ レバテックカレッジを使ってみよう！
格安で質の高いプログラミングスクールでスキルアップし、就活を有利に進めよう！
レバテックカレッジを活用する理由をまとめてみました！
| 理由① | 何十万もするプログラミングスクールがある中で10万円以内で学べる |
| 理由② | Web系業界に必須のPHPを徹底的に学べる（他の言語も学べます） |
| 理由③ | プログラミング学習だけでなく、IT業界に特化した就活支援も受けれる |
これからプログラミングを学びたい方、ある程度スキルがある人の両方が対象だよ！
無料で利用できるわけではないので、以下の記事を読んでから登録することをオススメします！
⑦ Top企業に内定するための対策は万全ですか？
選抜コミュニティに入っていますか？
選抜コミュニティを知っていますか？
選抜コミュニティとは外資・日系のトップ企業への内定を目指す学生が集まるコミュニティです。
GDや面接などを通過することができれば、無料でコミュニティに参加することができます。
メンバーの募集時期が早いため、2年生・3年生の時期から募集を探し、選考対策をする必要があります。
LinkedInに登録していますか？
LinkedInを知っていますか？
本社が米国にあるLinkedIn社が提供しているビジネス向けSNSサービスです。
外資系企業を中心とした有名企業が求人を出しています。
クローズドなイベントへ招待されたりすることもあるそうです。
また、社員訪問を目的に使用することも良いかもしれません。
京セラコミュニケーションシステムの年収
平均年収、初任給、職種別年収をそれぞれ解説していくよ！
平均年収
openworkによると京セラコミュニケーションシステムの平均年収は６０１万円でした。
大手転職サイト「doda」の平均年収ランキングによると、IT業界の平均年収は４３３万円でした。
業界平均と比較すると、京セラコミュニケーションシステムの方が１６８万円高いことがわかります。
ちなみに日本全体の平均年収は国税庁によると４６１万円とされています。
初任給
初任給に関しては学歴・採用方法によって異なります。
スタートアップ採用
| 学歴 | 月給 |
| 修士了 | 255,000円 |
| 学部・高専専攻科卒 | 231,000円 |
| 高専本科・短大・専門卒 | 205,000円 |
厚生労働省によると、大学卒の初任給は22万6000円とされているので、平均より若干多めの額をもらえることがわかります。
スペシャリスト採用
経験・能力等を考慮し会社規定によって決定されます。つまり、この金額がもらえるという明確な数字はありません。
つきぬけ採用
経験や個性などによりスタートアップ採用もしくはスペシャリスト採用のいずれかと同じ初任給になります。
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
| エンジニア・SE | 590万円（300～1,000万円） |
| 営業 | 556万円（400～800万円） |
| コンサルタント | 606万円（400～960万円） |
| 技術 | 656万円（530～800万円） |
出典：openwork
福利厚生
京セラコミュニケーションシステムの福利厚生には以下のようなものが用意されています。
- 各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
- 社員寮
- 企業型確定拠出年金（DC）
- 生命・医療・自動車保険
- 副業：可（個人事業主型に限る、時間制限あり）
- 資格支援制度
- 貯蓄制度
- 自社株投資会
- グループ保険
- 福利厚生カード（リロクラブ、エクスプレスカード）など
基本的な福利厚生は整っているイメージだね！
家賃補助
誰もが気になる家賃補助はあるのでしょうか？
結論、家賃補助はあります！
京セラコミュニケーションシステムでは、入社後５年間に限り、最大５万円が家賃補助として支給されます。（勤務地域によって支給額に差あり）
給料が高くなってきた段階でなくなるイメージだね！
よくある質問
京セラコミュニケーションシステムに関するよくある質問に回答していくよ！
質問①：京セラコミュニケーションシステムの働き方は激務か？
京セラコミュニケーションシステムで働きたいけど、働き方ってどうなの？と気になる方は多いでしょう。
実際の働き方は激務なのでしょうか？
残業時間、労働環境やワークライフバランスについて社員の声を聞いてみましょう！
残業時間
出典：openwork
この図を見ると、京セラコミュニケーションシステムの残業時間は30.6時間となっています。大手転職サイト「doda」が2021年にビジネスパーソン15000人に残業時間調査を行った結果１ヶ月平均20.8時間という調査結果がでています。この結果と比較すると残業時間は多いといえます。
30.6時間は毎日1時間30分ぐらい残業するってことだね！
有給取得率は上の図を見ると、57.6%とされています。厚生労働省によると令和2年において日本全体の有給取得率は56.6%とされているので、有給はの取りやすさは平均並みといえるでしょう。
社員の声
テレワークが週に３日可能でプライベートに時間をあてやすい。
残業時間（あるいは労働時間）しか考慮していない印象が強い。
有給休暇は強制的に消化させられ、コンプライアンス意識も高い。
働き方改革の流れに乗り、有休消化率は高く、残業管理は整っている。
部署と時期によりけりです。優秀な人ほど働き詰めになり、ワークに偏ります。
出典：openwork
このような声が多数挙げられていました。このことから、京セラコミュニケーションシステムの働き方をまとめるとすれば、「一部の部署では労働時間が非常に長いが、会社全体としては働き方改革を進めており、働きやすくなってきている」と言えますね。
ここまで京セラコミュニケーションシステムの残業時間、ワークライフバランスに対する社員の声について紹介してきました。
結論、京セラコミュニケーションシステムの働き方は若干激務といえます。
質問②：新卒の選考フローはどうなってる？
京セラコミュニケーションシステムの選考フローは全ての職種で共通です。
| ステップ | 内容 |
| ステップ１ | ES + 適性検査 |
| ステップ２ | 書類選考 |
| ステップ３ | 一次面接 |
| ステップ４ | 二次面接 |
| ステップ５ | 最終面接 |
| ステップ６ | 内定 |
質問③：京セラコミュニケーションシステムの離職率は？
京セラコミュニケーションシステムの新卒の３年以内離職率は公式HPにおいて６.７％とされていました。
厚生労働省によると、新卒の３年以内離職率は３２.０%とされています。
このことから、京セラコミュニケーションシステムの離職率は低いことがわかります。
まとめ
今回は、京セラコミュニケーションシステムの就職難易度や、採用大学、働き方などについて解説してきました。
社風を理解することや、自己分析、京セラコミュニケーションシステムの求める人物像に寄せていくことで、自分の強みを企業にしっかりとアピールできるようにしましょう！
IT業界、Web系企業、オススメ就活サービスに興味がある人はこちらも必見です！
